KITAS

Le KITAS à Bali, est-ce utile pour ton stage ?

C'est un permis pour rester plus longtemps, pas le visa qu'on sort automatiquement pour un stage. On t'explique quand il a du sens, et quand un visa de stage suffit largement.

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Un KITAS ne veut pas dire que tu peux tout faire sur place.

+1000stagiaires accompagnés 4 anssur le terrain à Bali 40+secteurs couverts 1interlocuteur, du début à la fin

Pour commencer

Le KITAS, en clair

C'est quoi ?

Le KITAS (carte) / ITAS (izin tinggal terbatas) est un permis de séjour temporaire indonésien. Ce n'est pas un visa touriste « amélioré », ni un tampon magique qui autorise tout. Il structure un séjour plus long / plus formalisé qu'une simple visite courte.

À quoi ça sert ?

À rester légalement plus longtemps (ou dans un cadre de séjour différent), avec un sponsor (penjamin). Selon le type de KITAS, ça peut couvrir études, travail, investissement, etc. Droit de séjour ≠ droit de travailler : un KITAS « travail » n'est pas le même dossier qu'un magang.

En bref

Pour un stage de quelques mois, on reste souvent sur le C22

Sur la plupart des stages de un à quatre mois, le visa de stage (C22) suffit. On parle du KITAS surtout pour un séjour plus long, ou quand le cadre du stage est vraiment particulier, par exemple une rémunération locale.

Stage classique 1–4 mois → C22 d'abord. Voir quel visa.
5–6 mois / césure longue → on regarde extensions C22 et, si besoin, scénario séjour plus structuré.
KITAS travail (ex. logique E23 + RPTKA) ≠ stage non rémunéré sous C22.
Ne paie pas un « KITAS package » avant de savoir pourquoi tu en as besoin — ni avant d'avoir un host capable.

Les voies et délais évoluent. On valide toujours avec le sponsor et les sources officielles — pas avec un post Instagram.

L'idée reçue

« Avec un KITAS, je serai tranquille »

Pas forcément. Un KITAS mal choisi coûte cher, prend du temps, et ne sert parfois à rien pour un stage.

On te dit si tu en as vraiment besoin — pas si ça fait joli sur une landing.

On te vend un KITAS pour un stage de 10 semaines.
Tu confonds permis de séjour et droit de travailler.
Tu as peur de devoir sortir du territoire toutes les 2 minutes.
Ton host n'a jamais sponsorisé ce type de dossier.

Le KITAS est devenu un mot magique — comme « digital nomad visa » il y a trois ans. Des agences le sortent pour impressionner. Des forums le collent sur n'importe quel séjour de plus de 90 jours. Sauf que pour un stage de 10 semaines non rémunéré en agence à Canggu, tu n'as souvent pas besoin de ce permis.

Ce qu'on voit : quelqu'un prépare un stage marketing ou business de 3–4 mois, et on lui vend un KITAS « pour être tranquille ». Tranquille, c'est un C22 aligné, une convention signée, et un sponsor qui répond. Pas un permis de séjour acheté trop tôt.

Y voir clair

Ce que ça change vraiment

Tu n'achètes pas la tranquillité. Tu choisis un type de séjour. Voici comment on en parle avec toi.

🪪

Séjour

Tu structures une présence plus longue / différente d'une simple visite courte. Ce n'est pas un upgrade cosmétique du C22.

Pour beaucoup de stages, les extensions de visa de visite suffisent. Le KITAS arrive quand la durée + le cadre le justifient vraiment.

🏢

Sponsor

Toujours un penjamin sérieux. Sans host/sponsor solide, pas de miracle — et parfois pas de conversion propre.

Un host qui n'a jamais monté ce dossier, c'est un risque de délais et de pièces manquantes. On le dit avant de te faire rêver.

Voir les démarches →

💼

Travail & rémunération

Rémunération locale = autre logique (souvent cadre travail / RPTKA). On ne mélange pas avec un magang « soft » sous C22.

KITAS ≠ tampon « je peux être payé·e comme un local ». Si on te promet un salaire sous un statut flou, fuis.

⏱️

Délais

Plus lourd qu'un C22 standard. Anticipe — parfois nettement plus que 4 semaines, surtout si medicals / pièces host.

Sur une [césure](/stage-bali-cesure/) ou un [5–6 mois](/stage-bali-5-6-mois/), on planifie tôt. Sur 1–2 mois, on commence rarement ici.

Stage 5–6 mois →

💵

Coût

Au-delà du PNBP : services, medicals éventuels, allers-retours admin. Budgète large — et compare à un C22 + extensions.

Si le seul argument du vendeur, c'est « c'est plus safe », demande le détail des frais et le pourquoi juridique.

🎯

Notre filtre

Durée + rémunération + capacité du host à sponsoriser. Sinon on reste C22 — moins cher, plus adapté au stage classique.

C'est le même filtre que sur notre page « quel visa » : on ne pousse pas le produit le plus impressionnant.

Quel visa choisir →

Décision

Quatre questions avant d'envisager un KITAS

Si la réponse est non presque à chaque fois, on reste sur un visa de stage. C'est souvent moins cher, et mieux adapté.

1
Durée réelle
Si tu es sur 1–4 mois, on commence rarement par un KITAS. C22 (+ extensions si besoin) d'abord.
2
Rémunéré localement ?
Oui → discussion cadre travail. Non → magang C22 en priorité.
3
Host capable ?
Un sponsor qui n'a jamais fait ce dossier, c'est un risque. On le dit — même si ça vend moins.
4
Autres options d'abord
Extensions C22, dates de stage ajustées, parfois fractionnement — avant de monter un KITAS.

Anecdote : on a refusé de « pousser KITAS » pour un stage de 3 mois non rémunéré. Le C22 a suffi. Le stagiaire a économisé du temps et de l'argent. Ses potes sur Instagram étaient moins dramatiques, son dossier plus propre.

Terrain

Des situations qu'on a déjà vues

Le mot impressionne. Voici les fois où on l'a vraiment utilisé, et celles où on a dit non.

3 mois

KITAS proposé pour 10 semaines

Devis impressionnant, délais longs, host pas équipé. On a dit non. C22 monté, stage fait, zéro KITAS. Elle a gardé son budget pour le logement.

Césure

Césure longue, host solide

Durée élevée + structure capable de sponsoriser : on a mis le KITAS sur la table comme option, pas comme obligation. D'abord C22 / extensions, puis discussion séjour si le projet le justifiait.

Salaire

« On te paiera cash sur place »

Rémunération locale + stage soft sous C22 = incohérence. On a freiné. Soit cadre magang non rémunéré clair, soit autre logique — pas un bricolage Instagram.

Conversion

« On upgradera en KITAS plus tard »

Pas un bouton. Des voies existent selon les cas, avec le bon sponsor et les bons délais. On ne vend pas l'upgrade avant d'avoir le stage et le visa de départ.

Notre accompagnement

Comment nous pouvons t'aider pour ton stage

Notre métier, c'est le stage pro à Bali — matching, convention, visa cohérent. Le KITAS, on le sort quand il mérite d'être sur la table. Pas pour gonfler une facture.

Filtre durée / rémunération / sponsor avant tout devis KITAS
Priorité C22 + extensions pour la plupart des stages 1–4 mois
Orientation partenaires quand un séjour plus structuré se justifie
Transparence sur coûts et délais — sans te vendre un permis inutile

Si on te dit « reste sur C22 », c'est souvent pour te faire gagner de l'argent et du stress. Pas pour te frustrer.

Les packs

Choisis ton niveau d'accompagnement

Du cadrage visa au montage selon pack : tu sais ce qui est inclus avant de payer.

Essentiel

Le stage, sans prise de tête

549 €

Entretien de découverte
Amélioration du CV (ou portfolio marketing)
Placement en stage
Brochure de préparation à l'arrivée
Assistance pendant le stage
Assistance après le stage (rapports, signatures)

Choisir Essentiel

Confort

Tout inclus pour bien t'installer

749 €

Tout l'Essentiel, +
Transfert aéroport aller & retour
Aide à la recherche de logement (zone + budget)
Mise en relation pour le visa
Carte SIM 1er mois (20 Go) + set-up

Choisir Confort

Sérénité

Visa & scooter inclus — zéro charge mentale

1 099 €

Tout le Confort, +
Visa inclus (selon durée : 60 / 120 / 180 jours)
Location scooter le 1er mois
On gère les démarches visa pour toi

Choisir Sérénité

Acompte de 100 € à la réservation, solde à la confirmation du stage. Le visa inclus dans Sérénité varie selon la durée (60 / 120 / 180 jours).

Quand un KITAS a vraiment du sens

Sur un stage de quelques mois non rémunéré, on commence presque toujours par un C22. Un KITAS entre dans la discussion surtout si :

tu vises un séjour long (souvent au-delà de 4–6 mois, ou une césure très structurée) ;
tu as une rémunération locale (autre cadre que le magang classique) ;
ton host peut vraiment sponsoriser ce type de dossier — pas juste « on verra ».

Sinon, tu paies plus cher et plus long pour un statut qui ne colle pas à ton stage. Notre filtre reste simple : durée, rémunération, capacité du host — avant tout devis.

Pour trancher vite : quel visa pour un stage à Bali. Pour les formats longs : stage 5–6 mois.

Sur Instagram

@mybaliinternship

La vie de nos stagiaires à Bali, en images.

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FAQ

Les questions qu'on nous pose

KITAS obligatoire pour 6 mois ?

Pas automatiquement. Beaucoup de parcours longs passent par visa de visite + extensions selon les règles. On étudie ton cas (host, dates, rémunération) avant de conclure.

KITAS = je peux être payé·e ?

Pas magiquement. La rémunération locale implique souvent un cadre travail spécifique. On ne te promet pas un salaire sous un statut flou.

Je peux convertir un C22 en KITAS ?

Des voies de conversion existent dans certains cas (souvent avec le même penjamin, délais à respecter). Ce n'est pas un bouton « upgrade » Instagram.

Vous faites les KITAS ?

On oriente et on s'appuie sur des partenaires quand c'est pertinent. Si ce n'est pas nécessaire, on te le dit — même si ça vend moins de rêve.

KITAS étudiant ou KITAS travail : c'est pareil ?

Non. Études en établissement ID ≠ cadre travail (E23 / RPTKA) ≠ stage magang C22. Trois histoires. Voir aussi notre page visa étudiant.

Pour une césure longue, on commence par quoi ?

Par le projet host + convention + durée réelle. Ensuite C22 / extensions, et KITAS seulement si le dossier le justifie. Pas l'inverse.

Pour aller plus loin

Autres pages utiles

Visa, durée, secteur : trois leviers pour un dossier qui tient.

Sécurité & sérieux

Partir l'esprit tranquille — et rassurer tes parents

On ne te vend pas du rêve : on te donne le cadre. Démarches carrées, sources à consulter, et un relais local en cas de pépin.

Un référent local joignable pendant tout ton séjour
On t'oriente vers le bon visa, pas une combine
Convention en règle pour ton école
Brief santé, assurance & rapatriement
Zones et logements qu'on connaît vraiment
Numéros utiles & conduite à tenir sur place

Sources à consulter

Officielles

France Diplomatie, conseils aux voyageurs (Indonésie) officielle
Ambassade de France en Indonésie officielle
Immigration indonésienne (visa) officielle
Campus France, mobilité & stages à l'étranger officielle

Candidater

On te dit si le KITAS te sert vraiment

Dis-nous ta durée, si tu es payé sur place, et le type d'entreprise. On te répond clairement.

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Le KITAS à Bali, est-ce utile pour ton stage ?

Le KITAS, en clair

C'est quoi ?

À quoi ça sert ?

Pour un stage de quelques mois, on reste souvent sur le C22

« Avec un KITAS, je serai tranquille »

Ce que ça change vraiment

Séjour

Sponsor

Travail & rémunération

Délais

Coût

Notre filtre

Quatre questions avant d'envisager un KITAS

Durée réelle

Rémunéré localement ?

Host capable ?

Autres options d'abord

Des situations qu'on a déjà vues

KITAS proposé pour 10 semaines

Césure longue, host solide

« On te paiera cash sur place »

« On upgradera en KITAS plus tard »

Comment nous pouvons t'aider pour ton stage

Choisis ton niveau d'accompagnement

Quand un KITAS a vraiment du sens

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Selon ta durée

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